Loading...

Menu

СОЦИАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВО СЕЙЧАС Ч.3

СОЦИАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВО СЕЙЧАС Ч.3

by Станислав Тимофеев, 27.11.2017

Статья написано мной для «Партии Великое Отечество» и опубликована на сайте партии. Были проведены небольшие социальные и экономические исследования по тематике статьи.

В предыдущих частях (первая и вторая) мы рассмотрели новую для многих форму владения предприятием его работниками. Увидели, что такая форма максимально эффективно в экономическом и социальном плане.

А теперь давайте подробнее рассмотрим как нам создать объединяющую силу, систему развития, которая в перспективе должна привести нас к желаемому результату.

Первое, что нужно сделать это объединить уже существующие ЗАОР в единую организацию, но для этого нужно предложить не только политическую или информационную поддержку но и создать хороший экономический базис. То есть такое объединение должно быть выгодно его участником, не в далеком будущем а здесь и сейчас.

По этому первый шаг это создание «Центра поддержки Народных Предприятий» аутсорсинговая компания с нулевой прибылью, которая нацелена на оказание высококвалифицированных, а следовательно дорогих относительно рыночных цен, услуг участникам объединения по минимальным ценам (себестоимости). Компания должна принадлежать в равной доли участникам объединения.

Ниже на картинке можно понять как это должно работать.

Сокращение накладных расходов за счет совместного использования ресурсов, вот главная задача этого центра.

Конечно этим она может и не ограничиваться, сюда добавятся обучение, поддержка молодых кадров, которые так сейчас необходимы производственным компаниям.

Не маловажно создание собственных рынков сбыта, сейчас во многом сложнее реализовать продукцию чем её произвести. И это одна из главных проблем, монополия торговых сетей.

Нужно создавать свой рынок.

Это тянет за собой и социальный аспект, проект: «Социальный магазин» один из возможных вариантов решения, такое же предприятие с нулевой прибылью. Низкие цены для не защищенных слоёв общества и стабильный рынок сбыта для наших предприятий.

На самом деле векторов и дополнительных модулей для общего развития и защиты, так как противодействие неизбежно будет, много. Но начальный этап приведенный на схеме выше, может быть и таким. В любом случае этот базис может и должен строится основываясь на потребностях входящих в объединение предприятий.

Центр должен компенсировать и некоторые недостатки Народных предприятий. В связи с тем, что зарплаты сотрудников должны быть сбалансированны, предприятие не может позволить себе нанять высококлассных, а следовательно дорогих, относительно рынка, сотрудников. И довольно часто бывает, отстает в развитии. Не внедряет передовые технологии.

Не успевает за изменениями условий рынка и погибает.

Центр ставит своей целью сделать доступными самые передовые технологии, обмен накопленным опытом и поддержание НП на должном уровне развития.

Следующий шаг, это финансовый инструмент.

Финансы, деньги, как говорится кровь экономики и необходимый инструмент для развития любого дела. По этому, объединение должно иметь свой инструмент для полноценного развития собственных предприятий и инвестирования средств в новые.

Для этого создается «Инвестиционный фонд» под управлением УК (Управляющей компанией) принадлежащей участникам объединения.

Здесь сделаем отступление: принципиально важно, что бы система была многократно замкнута сама на себя, каждый её инструмент должен принадлежать участникам объединения, это поможет избежать перехват управления и собственности. Поможет принятию коллегиальных решений по развитию системы.

Вернемся к фонду. Основные финансовые средства могут формироваться из взносов участников, пенсионного фонда работников предприятий, внешних инвестиций, акций открытых и существующих компаний.

Как известно, более 75% акций компаний ЗАОР должно принадлежать работникам предприятия. Остальное может принадлежать фонду и являться капиталом фонда.

Главная цель фонда это поддержка существующих и создание новых народных предприятий. Финансовый инструмент развития, который позволит отказаться от дорогих кредитов и зависимостей от банка. Развивать необходимые отросли, защитить собственных работников и развивать свою пенсионную программу. Инвестировать средства под открытие новых предприятий.

Общая система может выглядеть примерно так

И защита системы. Объединить людей должен Профсоюз, а защитить на законодательном уровне, мощная политическая сила, которую нужно продвигать и совершенствовать.

ИнфоГрафика: